O que é Workdove?
Vantagens segundo os avaliadores
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Facilidade de uso e suporte: A equipe WorkDove está sempre pronta para tirar dúvidas ou fazer ajustes, facilitando a transição para o novo sistema. O software é intuitivo e fácil de usar para todos os funcionários, e o recurso de ajuda por chat fornece assistência imediata quando necessário.
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Recurso de check-in: O recurso de check-in do WorkDove permite que funcionários e gerentes rastreiem pensamentos durante o ciclo de revisão, facilitando conversas bidirecionais e feedback contínuo. Este recurso é particularmente apreciado pela sua simplicidade e eficiência.
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Escalabilidade e adaptabilidade: O software é adaptável às necessidades de uma organização e pode ser dimensionado à medida que a empresa cresce. Fornece informações imediatas sobre talentos e identifica quem pode precisar de ajuda, modernizando a abordagem à gestão de desempenho.
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Alinhamento com os objetivos da empresa: O Sistema de Cultura de Desempenho (PCS) da WorkDove alinha os objetivos de desempenho individuais com os objetivos da empresa, promovendo uma cultura de coaching por meio de reuniões semanais e avaliações de desempenho trimestrais. Este alinhamento foi creditado com um aumento significativo na receita anual.
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Acessibilidade e personalização: WorkDove é uma solução econômica que ainda fornece todo o conteúdo necessário para funcionários e administradores. Ele também oferece recursos de personalização, incluindo a capacidade de incorporar vídeos e documentos de treinamento próprios à biblioteca e de usar valores essenciais pré-selecionados ou criar seus próprios.
Desvantagens segundo os avaliadores
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Pontuação limitada de gols: um usuário mencionou que o software não inclui gols na pontuação geral. Inclui Objetivos de Desempenho e Competências, mas não o desempenho das metas, que é uma medida fundamental para sua empresa
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Abundância assustadora de opções: embora as opções de personalização tenham sido apreciadas por muitos usuários, um usuário achou a infinidade de opções assustadora. Isto pode ser um problema para usuários que não têm tempo para se familiarizarem com todos os módulos de treinamento
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Recursos limitados de relatórios: um usuário desejava mais recursos de relatórios. Embora o fornecedor tenha garantido que está trabalhando para adicioná-los, a atual falta de tais recursos pode ser uma desvantagem para alguns usuários.
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Treinamento on-line confuso: alguns usuários acharam o treinamento on-line confuso para novos usuários devido ao seu amplo escopo. Isso pode ser uma barreira para aqueles que não entendem de tecnologia ou são novos em software de gerenciamento de desempenho.
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Falta de instruções detalhadas: Outro usuário sugeriu que o sistema poderia se beneficiar com instruções mais detalhadas para cada módulo. Isso tornaria mais fácil para os gerentes distribuir instruções para preencher feedback, estabelecer metas e preencher avaliações de desempenho.
Principais características
Preço inicial
Plano gratuito
Gerenciamento abrangente de projetos
Atualizações em tempo real
Interface intuitiva
Poderosos recursos de relatórios
Sistema baseado em nuvem
Preço inicial
N/A
Plano gratuito
Não
Gerenciamento abrangente de projetos
Atualizações em tempo real
Interface intuitiva
Poderosos recursos de relatórios
Sistema baseado em nuvem
Como Workdove se compara a softwares similares?
Produto
Preço
N/A
Plano gratuito
Não
Características
Vantagens
Desvantagens
Alternativas
Deal
Nenhum deal disponível no momento
Para quem Workdove é melhor, segundo nossos avaliadores?
Práticas de saúde: WorkDove é adaptável às necessidades das práticas de saúde. Moderniza a gestão de desempenho, fornece informações imediatas sobre talentos e identifica quem pode precisar de ajuda. O software é escalável e alinhado com os valores fundamentais do negócio
Empresas em transição: WorkDove é benéfico para empresas em transição de práticas antigas para novos sistemas. O software é intuitivo e fácil de usar, com um prático recurso de ajuda por chat. Também elimina a necessidade de formulários em papel e oferece opções acessíveis
Equipes remotas: WorkDove é ideal para empresas com funcionários remotos. Ele fornece uma plataforma para feedback contínuo e avaliações de desempenho, mantendo os funcionários engajados. A plataforma baseada em nuvem permite que os funcionários acessem suas contas a qualquer hora e em qualquer lugar
Empresas de atendimento domiciliar: essas organizações podem usar o WorkDove para alinhar os principais participantes com os objetivos da empresa, promover uma cultura de coaching e acompanhar o progresso ao longo do tempo. O software facilita conversas bidirecionais entre funcionários e gestores, possibilitando ajustes proativos de recursos e metas
Pequenas e médias empresas: WorkDove é recomendado para pequenas e médias empresas que buscam promover uma melhor cultura de RH e coaching. O software é fácil de usar, oferece excelente suporte e rastreia o histórico para estabelecer uma linha de base para cada funcionário e para a empresa como um todo.
Avaliações de Workdove
4.7
Avaliação de Workdove
4.5
Facilidade de uso
5.0
Suporte ao cliente
4.7
Custo-benefício
4.7
Probabilidade de recomendar
4.5
Funcionalidades
19 Avaliações de Workdove
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Keturah D
Faturamento eficiente: simplificando o faturamento e economizando tempo com WorkDove
O recurso de faturamento do WorkDove é muito eficiente. Isso simplificou meu processo de faturamento e me economizou muito tempo
11 agosto 2024
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Christine C
Impulsionando as avaliações de desempenho e cultivando uma cultura baseada no desempenho com Workdove
Workdove nos capacitou a centralizar nosso gerenciamento de desempenho. Ele está repleto de recursos e opções de personalização que atendem às nossas necessidades específicas. Valorizo a capacidade de incorporar nossos próprios vídeos e documentos de treinamento à biblioteca e atribuí-los aos membros da equipe. Temos a flexibilidade de usar valores fundamentais pré-selecionados ou criar os nossos próprios, o que tem sido altamente benéfico. Também podemos agendar avaliações de desempenho em intervalos variados. A única desvantagem é que a infinidade de opções pode ser assustadora se você não reservar um tempo para se familiarizar com os módulos de treinamento. Porém, a equipe de suporte é excepcional e está sempre pronta para esclarecer qualquer dúvida. Estou grato pela oportunidade de colaborar com a Home Rather Senior Care e pela sua avaliação.
04 agosto 2024
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Donna Johnson
Revolucionou positivamente nossa cultura no local de trabalho!
Workdove foi a solução perfeita para nossa empresa incutir uma cultura de avaliações de desempenho e feedback contínuo. Com a maioria dos nossos funcionários trabalhando remotamente, era difícil fornecer treinamento e mantê-los engajados. A plataforma baseada em nuvem e a interface amigável do sistema Performance Culture permitiram que nossos funcionários acessassem suas contas a qualquer momento. O fornecedor sempre foi receptivo e aberto a melhorias. Eu recomendaria isso a qualquer empresa de pequeno e médio porte que busca promover uma melhor cultura de RH e coaching. Sua acessibilidade, facilidade de uso e excelente suporte foram louváveis. Vimos melhorias significativas em nossos colaboradores após a implementação deste sistema. Ele acompanha o histórico e estabelece uma linha de base para cada funcionário e para a empresa como um todo, permitindo-nos monitorar nosso progresso. Embora eu desejasse ver alguns recursos de relatórios, eles me garantiram que estão trabalhando para adicioná-los.
29 julho 2024
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Virginia Brown
Cultura de Desempenho: Experiência A+++ com WorkDove
Estou extremamente satisfeito com o atendimento ao cliente da Performance Culture. Sua equipe é fantástica e fornece uma solução abrangente para gerenciamento de metas, avaliações de desempenho e feedback. Todos os módulos se comunicam entre si, facilitando a temporada de avaliação de desempenho para todos os gestores. Agradeço a interatividade do sistema com alertas por e-mail, o que facilita a gestão de um departamento de RH individual. No entanto, penso que o sistema poderia beneficiar de instruções mais detalhadas para cada módulo, para que os gestores possam distribuir facilmente instruções para preencher feedback, estabelecer metas e preencher avaliações de desempenho. Escolhi o WorkDove por seus recursos de personalização e preço. A Performance Culture me agradeceu pela parceria e me garantiu que continuará buscando a excelência. Eles também me lembraram dos vídeos de treinamento atualizados na Biblioteca de aprendizagem e na Central de suporte técnico, que incluem artigos com instruções passo a passo para cada recurso. Eles me agradeceram pela oportunidade de servir a mim e à minha equipe.
20 julho 2024
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Abigail C
Benefícios do recurso de relatórios para decisões informadas
Achei o recurso de relatório particularmente útil. Ele fornece insights detalhados sobre o desempenho do projeto e ajuda na tomada de decisões informadas
14 julho 2024
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Thomas N
Excelente experiência de atendimento ao cliente
O suporte de atendimento ao cliente que recebi da WorkDove foi excepcional. Eles realmente se preocupam com seus clientes e garantem que tenhamos tudo o que precisamos do software. Estou ansioso para que minha equipe veja a matriz após nosso primeiro ciclo de avaliação, pois o impacto visual é significativo. A atualização recente melhorou bastante a navegabilidade do software. O representante do atendimento ao cliente foi extremamente útil na preparação da nossa organização para o nosso primeiro ciclo de Avaliação de Desempenho. Minha equipe preza pela simplicidade de resposta aos check-ins, o que facilita respostas rápidas e feedback dos gestores, mantendo nossos objetivos e metas alinhados. Atualmente, estamos colaborando com a Performance Culture para estabelecer uma troca de dados para atualizações automáticas de informações de funcionários, como adição ou desativação de funcionários, alteração de cargos, etc. Escolhi o WorkDove porque ele se alinha aos nossos objetivos culturais e sua ferramenta de check-in é uma excelente maneira de ficar conectado com os funcionários. Mudamos nosso software anterior para o WorkDove porque era complexo e impessoal. Estou ansioso para continuarmos a usar esta plataforma.
07 julho 2024
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Kelly R
Suporte ao cliente louvável na WorkDove: responsivo e pronto para ajudar
O suporte ao cliente da WorkDove é louvável. Eles são receptivos e estão sempre prontos para ajudar
01 julho 2024
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Michelle B
Excelentes ferramentas de colaboração no WorkDove para trabalho remoto
As ferramentas de colaboração do WorkDove são excelentes. Eles tornaram o trabalho remoto muito mais gerenciável para minha equipe
23 junho 2024
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Rachel S
Gerenciamento de projetos revolucionário em movimento: análise do aplicativo móvel da WorkDove
O aplicativo móvel da WorkDove é uma virada de jogo. Isso me permite gerenciar meus projetos em qualquer lugar
16 junho 2024
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Christian Brown
Revolucionando a gestão de desempenho: uma abordagem divertida e progressiva para compreender talentos com WorkDove
A equipe da WorkDove tem sido incrivelmente paciente e solidária, ajudando-me a superar vários desafios. Eles têm sido fantásticos e já recomendei a outras pessoas que usassem este sistema. A equipe é altamente colaborativa e flexível, me auxiliando a maximizar os benefícios das ferramentas da Cultura de Performance. O software é adaptável às necessidades da nossa organização e modernizou a nossa abordagem à gestão do desempenho. Ele fornece uma visão imediata sobre nosso talento e identifica quem pode precisar de ajuda. Também é escalável, crescendo conosco à medida que expandimos. No entanto, parte do treinamento on-line pode ser confusa para novos usuários devido ao seu amplo escopo. Escolhi o WorkDove pela sua flexibilidade e porque se alinha à nossa identidade como prática de saúde. Ter uma ferramenta de gestão de desempenho que também se concentre nos valores fundamentais do nosso negócio é uma vantagem significativa. Agradeço a resposta do fornecedor e seu compromisso em apoiar nossa jornada de gerenciamento de desempenho. Eles também oferecem artigos de suporte técnico para responder a questões específicas, o que é muito útil.
09 junho 2024
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Willie C
Desbloqueando o potencial com cultura de desempenho
A Cultura de Desempenho tem sido para nós uma excelente ferramenta, ajudando a melhorar a nossa organização e a consistência na comunicação e avaliação do desempenho e dos objetivos dos nossos colaboradores. O software nos permitiu criar uma linguagem clara e compartilhada para medir com eficácia os objetivos de desempenho e os princípios fundamentais. O painel de quatro blocos é um ótimo auxílio visual para acompanhar o crescimento e identificar áreas de melhoria entre as revisões. No geral, estou satisfeito, mas gostaria de ver melhorias na funcionalidade de relatórios do painel. Estou grato pela resposta do fornecedor e pela sua parceria e apoio contínuos.
04 junho 2024
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Linda Rodriguez
Cultura de Performance – Uma Saudação Grata!
Considero a plataforma Workdove fácil de usar e extremamente útil para gerenciar o desempenho contínuo e as discussões com minha equipe. É facilmente editável e oferece excelentes tutoriais e vídeos. A equipe da Performance Culture é excepcional, oferecendo suporte e capacidade de resposta incríveis, e são pessoas genuinamente legais. Eles demonstram um interesse genuíno em ajudar minha organização a ter sucesso. No entanto, gostaria que o software incluísse gols na pontuação geral. Atualmente, inclui Objetivos de Desempenho e Competências, mas minha empresa também mede o desempenho de metas. Incorporar isso seria o ideal. Valorizo a resposta do fornecedor e nossa parceria ao longo dos anos.
26 maio 2024
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Gabriel Johnson
Adaptando o software para caber: uma revisão da personalização do WorkDove
Agradeço a personalização que o WorkDove oferece. Isso me permite adaptar o software para atender às minhas necessidades específicas
19 maio 2024
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Kimberly B
Gerenciamento de tarefas sem esforço com WorkDove
O recurso de gerenciamento de tarefas do WorkDove é excelente. Ele me permite atribuir tarefas, definir prazos e monitorar o progresso perfeitamente
12 maio 2024
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Alexis A
Navegação Suave com Implementação Workdove
Agradeço o recurso de check-in do Workdove, pois permite que funcionários e gerentes rastreiem ideias durante o ciclo de revisão. Ainda não encontrei nenhum ponto negativo. Embora eu seja novo no software e ache um pouco complicado editar uma revisão, geralmente gosto de tudo. Estou grato pela resposta do fornecedor e pelo apoio da Sinatra & Company Real Estate, LLC.
07 maio 2024
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Keilani S
Ferramenta essencial para profissionais: intuitiva e robusta
sua interface intuitiva e recursos robustos o tornam obrigatório para qualquer profissional. O recurso de controle de tempo, por exemplo, me ajudou a acompanhar a produtividade da minha equipe
28 abril 2024
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Edward Garcia
Aprimorando o gerenciamento de projetos com WorkDove
WorkDove melhorou significativamente minhas habilidades de gerenciamento de projetos
22 abril 2024
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Margaret Johnson
Integração perfeita: simplificando o compartilhamento e a colaboração de arquivos
A capacidade do software de integração com outras ferramentas como Google Drive e Dropbox facilitou muito o compartilhamento e a colaboração de arquivos
16 abril 2024
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Matthew Garcia
Simplificando a vida em cada etapa pelo melhor valor!
Durante nossa fase inicial de tomada de decisão e transição de sistema, achei a equipe WorkDove extremamente útil. Eles estavam sempre prontos para responder perguntas ou fazer ajustes e desempenharam um papel crucial na tradução de práticas antigas para o novo sistema, a fim de evitar confusão entre os funcionários. O software é incrivelmente intuitivo e fácil de usar por todos os funcionários. Se não conseguirmos descobrir alguma coisa, o recurso de ajuda por chat é muito útil. Podemos até criar e adicionar nossos próprios tópicos, se necessário. Tudo está online, eliminando a necessidade de formulários em papel. O único desafio que enfrentamos foi mudar nosso pensamento sobre a ponderação de metas de um sistema percentual para um sistema classificado. No entanto, isso foi mais uma mudança em nossa perspectiva do que uma desvantagem de software. Escolhemos o WorkDove principalmente por seu preço acessível. Foi uma das opções mais econômicas que ainda fornecia todo o conteúdo de funcionários e administradores de que precisávamos, além de alguns recursos que não sabíamos que precisávamos, como matrizes para avaliações de funcionários e logon único.
15 abril 2024